Ouvrier Qualifié - Futur Chef de Chantier H/F - TAMS

Type de contrat CDI-temps plein Lieu IDF
Intervention sur l'Ile de France principalement (interventions en gares, métros, centre commerciaux)
Description du poste : Entreprise spécialisée dans les interventions techniques en environnement urbain (gares, métros, centre commerciaux) recherche un ouvrier qualifié pour renforcer ses équipes. Vous travaillerez sur des chantiers techniques liés aux escaliers mécaniques et équipements associés, au côté de compagnons expérimenté, avec évolution possible vers chef d'équipe.
Votre mission : Intervention sur chantiers technique (gare, métro, centre commerciaux), travail en équipe avec des professionnels expérimentés. Montage, pose ajustement et travaux de chantier. Application des consignes de sécurité. Formation interne en vue d'une montée en compétence.
Profil recherché : Age souhaité : 25 à 30 ans, Permis B obligatoire. Expérience en chantier, métallerie, serrurerie, mécanique ou domaine proche. Sérieux, ponctuel, respectueux. Envie d'évoluer et de prendre des responsabilité . Très bon comportement exigé.
Ce que nous proposons : CDI stable - Formation en interne par des compagnons expérimentés - Possibilité réelle d'évolution vers chef d'équipe - Projets techniques et variés
Entreprise à taille humaine avec bonne ambiance de travail

Experience: 1 An(s)

Compétences: Fixer des éléments menuisés,Réaliser les travaux de montage, d'assemblage

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Autres travaux d'installation n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).