Responsable des Services Vie Scolaire - Mairie de Saint Etienne de Montluc H/F - Communes

LA COMMUNE DE SAINT ÉTIENNE DE MONTLUC
7 800 Habitants - Agglomération nantaise

La collectivité emploie 97 agents dont 44 au sein du Pôle Vie Scolaire.
Il est composé de différents services et secteurs d'activités : restauration scolaire, coordination vie scolaire sur 2 sites, animation pause méridienne, surveillance cantine, entretien des locaux, accompagnement des classes maternelles (ATSEM) et assistanat des affaires scolaires.

LA COMMUNE DE SAINT ÉTIENNE DE MONTLUC recrute son/sa
RESPONSABLE DES SERVICES VIE SCOLAIRE

Rattaché(e) au Directeur Général des Services, le responsable des services vie scolaire met en oeuvre et organise le projet éducatif global de la collectivité. Il conduit les orientations stratégiques en matière de vie scolaire. Il pilote les projets des affaires scolaires et garantit le bon fonctionnement des services suivants : restauration scolaire, coordination vie scolaire pour chaque site, animation pause méridienne (hors temps périscolaire), surveillance cantine, entretien des locaux scolaires, accompagnement des classes maternelles (ATSEM) et assistanat des affaires scolaires.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260309000489-responsable-services-vie-scolaire?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Qualités humaines et professionnelles
- Sens du collectif et capacité à fédérer
- Qualités relationnelles, sens du dialogue et de la médiation
- Réactivité, autonomie, rigueur et sens des responsabilités
- Capacité à gérer les situations d'urgence
- Sens du service public et goût pour le travail en partenariat

Compétences techniques
- Connaissance souhaitée du fonctionnement des collectivités territoriales et du milieu scolaire
- Solides compétences en organisation, planification et gestion de projets
- Aptitude souhaitée en termes de connaissance budgétaire et de marchés publics

Formation et expérience
- De formation Bac +2 à Bac +5
- Expérience souhaitée en management d'équipes
- Expérience en collectivité territoriale appréciée