Cadre de Santé Smr Les Chevaliers H/F - Centre Hospitalier Châteauroux-Le Blanc

Le poste
Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie: A

Organisation du travail:

- Poste à temps plein
- Repos fixe avec environ 1 samedi sur 10
- Organisation du temps de travail: 39 H hebdomadaire avec forfait jours, du lundi au vendredi

Lieu de travail: CSSR Rue Claude Nicolas Ledoux 36800 Châteauroux
Déplacementsliés à la fonction: ouiqnon q

Suppléance(le cas échéant): le 2èmecadre du SMR

Position dans la structure - Relations hiérarchiques

· Coordonnateur général des soins
· Cadre soignant de pôle
Position dans la structure - Relations fonctionnelles

· Chef de service du SMR
· Autres médecins du service
· Autres services de soins, médico techniques, logistiques, administratifs pour l'organisation des activités et des soins
· Service de formation continue pour organiser des formations
· Fournisseurs externes de matériels pour la veille technique et le choix des moyens
· Instituts de formation pour l'accueil et l'encadrement des stagiaires
· Partenaires de santé extra hospitaliers pour la continuité des soins: EHPAD

Compétences

(Issues du répertoire des métiers de la FPH)

Savoir faire

· Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine

· Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné

· Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence

· Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétence

· Etablir / évaluer / optimiser un budget relatif à son domaine de compétence

· Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs

· Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles

· Organiser une unité, un service, en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.)

· Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes

· Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation

· Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau

Savoir être

APTITUDES INTELLECTUELLES

· Analyse, synthèse, adaptation, curiosité, anticipation

APTITUDES PROFESSIONNELLES

· Discernement, rigueur, prise d'initiative, sens des responsabilités, dynamisme, sens de la pédagogie, respect du secret professionnel

APTITUDES RELATIONNELLES

· Ecoute, maîtrise de soi, négociation, objectivité, équité, esprit d'équipe

Profil recherché

Conditions d'accès au poste

Diplôme requis :Diplôme d'État de Cadre de Santé.
Expérience souhaitée :Expérience en encadrement de proximité
Formation complémentaire appréciée :Formation en gestion des risques, qualité des soins, gestion des ressources humaines.