Chef de Projet Système d'Information - Géomatique H/F - Ameg

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Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients.

Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance aux PME, ETI, et grands comptes dans des secteurs variés de l'Industrie.

Pourquoi choisir AMEG GROUP ?

Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !Dans le cadre de notre développement nous recherchons pour intervenir chez un client, un(e) Chef de projet Système d'Information - Géomatique (H/F)

En tant que Chef de projet Système d'Information spécialisé en géomatique, vous pilotez la mise en oeuvre et l'évolution des solutions SIG au sein de l'organisation. À la croisée des enjeux data, IT et métiers, vous coordonnez les projets liés à la valorisation des données géographiques et encadrez les équipes impliquées dans leur production et leur exploitation.

Vous contribuez à structurer et développer le système d'information géographique de l'entreprise afin de soutenir la prise de décision et d'accompagner les projets stratégiques.

Pilotage des projets SI géomatiques

- Piloter les projets liés au Système d'Information Géographique (SIG) : cadrage, planification, coordination et suivi des livrables.
- Recueillir et analyser les besoins des équipes métiers afin de définir les solutions techniques adaptées.
- Assurer l'interface entre les équipes IT, data, métiers et partenaires externes.
- Garantir la qualité, la cohérence et la gouvernance des données géographiques.

Management et coordination d'équipe

- Encadrer et animer une équipe de géomaticiens et d'analystes SIG.
- Organiser la répartition des activités et accompagner le développement des compétences.
- Mettre en place des bonnes pratiques de gestion de projet, de documentation et de qualité des données.
- Coordonner les prestataires et partenaires impliqués dans les projets SIG.

Gouvernance et structuration des données géographiques

- Définir et faire évoluer l'architecture des bases de données géographiques.
- Superviser l'acquisition, l'intégration et la structuration des données (cartes, statistiques géolocalisées, images aériennes et satellites).
- Mettre en place des processus de gestion, d'actualisation et de fiabilisation des référentiels de données.
- Assurer l'interopérabilité des données au sein du système d'information.

Analyse et valorisation des données

- Superviser la production d'analyses spatiales et d'outils de modélisation (analyse territoriale, simulation de risques, aménagement...).
- Développer des indicateurs et tableaux de bord géographiques pour accompagner la décision.
- Piloter la production et la diffusion des cartographies stratégiques.

Diffusion et valorisation de l'information

- Organiser la mise à disposition des données géographiques au sein de l'organisation.
- Produire des synthèses et supports d'aide à la décision pour les directions métiers.
- Développer les usages des données géographiques dans les projets de l'entreprise.

Bac +5 - Master en Systèmes d'Information, Géomatique, SIG, Data, Informatique, Géographie ou Urbanisme.

Compétences techniques :

- Maîtrise des environnements SIG (QGIS, ArcGIS, PostGIS).
- Gestion et structuration de bases de données géographiques.
- Analyse de données et modélisation (Python, R, SQL...).
- Outils ETL et traitement de données (FME ou équivalent).
- Connaissance des méthodes de gestion de projet SI.

Compétences en management et pilotage :

- Coordination d'équipes pluridisciplinaires.
- Pilotage de projets et gestion de priorités.
- Animation d'ateliers métiers et conduite du changement.

Qualités personnelles :

- Vision stratégique et capacité de structuration.
- Esprit d'analyse et de synthèse.
- Leadership, sens de la communication et capacité à fédérer.
- Curiosité et compréhension des enjeux métiers.