Recrutement Asso Advocacy Caen Basse Normandie

Animateur·trice de Groupe d'Entraide Mutuelle Gem H/F - Asso Advocacy Caen Basse Normandie

  • Caen - 14
  • CDI
  • Asso Advocacy Caen Basse Normandie
Publié le 10 mars 2026
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Les missions du poste

L'association Advocacy Normandie, engagée dans la promotion des droits et de la citoyenneté des personnes en souffrance psychique, recrute un(e) animateur(trice) socioculturel la lancement d'un GEM à destination des 18-30 ans à CAEN.
Une personne à temps plein : 35h et deuxième personne à temps partiel : 17.5h

Les Groupes d'Entraide Mutuelle (GEM) sont des lieux non médicalisés favorisant l'entraide, le lien social et la participation citoyenne des personnes vivant avec un handicap psychique.
Missions
Sous l'autorité de la Déléguée Régionale et en lien avec l'équipe régionale, vous aurez pour missions de :
- Animer et coordonner la vie quotidienne du GEM
- Favoriser la participation et les initiatives des adhérents
- Organiser des activités et des temps d'échange favorisant le lien social
- Accompagner les projets collectifs portés par les adhérents
- Développer des partenariats locaux et le travail en réseau
- Contribuer à la dynamique associative et citoyenne du lieu

Votre rôle est de soutenir les initiatives des adhérents sans vous substituer à eux, dans une démarche participative et d'entraide.

Une expérience significative avec un public jeunes dans le secteur social/médico-social exigée avec formation en lien.

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Thématiques de prévention sanitaire et sociale,Actions socioéducatives collectives,Animation de groupes,BUT spécialité carrières sociales parcours animation sociale et socioculturelle,Caractéristiques socio-culturelles des publics,Connaissance des dispositifs d'aide sociale,DUT carrières sociales option animation sociale et socio-culturelle,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public,Assurer la gestion administrative et financière d'une activité,Assurer la sécurité des participants,Assurer le suivi des projets en cours,Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...),Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires,Encadrer un public,Encourager la participation de chaque membre du groupe,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Favoriser l'intégration sociale des jeunes,Gérer les relations avec les partenaires locaux,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Prévenir et résoudre les conflits,Proposer des conseils en matière de bien-être et d'hygiène de vie,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié,Utiliser les outils numériques

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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