Technicien Industrialisation - Méthodes H/F - Traven Technology
- Saint-Amand-Longpré - 41
- CDI
- Traven Technology
Les missions du poste
La société TRAVEN TECHNOLOGY basée dans le Vendômois (41) experte dans la fabrication et la conception de composants Automobiles et Off-Road, recherche un(e) Technicien(ne) Industrialisation/Méthodes (H/F) en CDI pour rejoindre son équipe
Rattaché au Responsable Industrialisation , vous avez pour mission de :
- Etre un des référents en programmation sur machine à commandes numériques
- Participer au traitement de l'industrialisation des nouveaux produits : créations, nomenclatures, instructions, outillages.
- Former les opérateurs au poste (utilisation et réglages des machines à commandes numériques, fiches d'instructions, nouveaux outils...)
- Valider la fabrication avec les moyens de production internes
- Valider les pré-séries et les premières séries
- Optimiser les processus de fabrication et participez à l'amélioration continue
Votre profil :
Titulaire d'un diplôme Bac +3 de type BUT Génie Mécanique et Productique (ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience dans un environnement industriel.
Vous maîtrisez la programmation ISO et/ou conversationnelle, ainsi que les procédés d'usinage sur centres et tours.
Vous possédez des compétences en conception assistée par ordinateur (CAO), notamment sur un logiciel tel que TopSolid (2D/3D) ou équivalent.
Des connaissances en procédés de fabrication de pièces de tôlerie et/ou en mécano-soudure constitueraient un atout supplémentaire.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Langages de programmation de Commande Numérique (CN),Analyser un document de production,Documenter les procédures de fabrication,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Fabrication d'autres équipements automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.