Recrutement Feu Vert

Vendeur - Vendeuse Polyvalent en Accessoires Automobile H/F - Feu Vert

  • Neufchâteau - 88
  • CDI
  • Feu Vert
Publié le 10 mars 2026
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Les missions du poste

Centre FeuvertDans le cadre de son développement Feu Vert recrute un(e) vendeur/vendeuse en accessoires automobile pour rejoindre notre équipe

Vos missions :
- Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services du magasin
- Vente, démonstration et mise en valeur des produits (pneus, freins, pièces auto, accessoires, équipement et entretien)
- Diagnostic et interventions techniques simples en atelier (diagnostic rapide, vérification, montage, suivi des entretiens)
- Maintenance et réparation de niveau débutant à intermédiaire selon les compétences (taches et procédures établies)
- Gestion des stocks et réassorts, préparation des commandes, réception et contrôle des livraisons
- Service après-vente, gestion des garanties et des retours
- Travail en équipe et polyvalence selon les besoins du magasin

Profil recherché

Connaissances techniques en mécanique automobile et/ou produits auto, avec capacité à effectuer des interventions et diagnostics simples
Sens du service client, réactivité et esprit d'équipe
Polyvalence et adaptabilité, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Formation technique ou diplôme dans le domaine automobile ou équivalent apprécié
Première expérience en vente ou en atelier automobile est un plus
Avantages

Salaire compétitif avec primes sur objectifs et performance
Ambiance de travail dynamique et orientation client

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - Connaissance mécanique

Compétences: Gestes et postures de manutention,Techniques de mise en rayon,Réaliser la mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail d'équipements automobiles

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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