Conseillèr en Insertion Professionnelle - CDD H/F - Orleans Insertion Emploi

Dans le cadre d'un renfort de notre service "Insertion Professionnelle" ; nous recherchons une profil de conseiller en insertion professionnelle H/F pour une durée de 3 mois avec possibilité de renouvellement. Vous pourrez être amené(e) à travailler en binôme ou en trinôme.

Vos missions principales :

Accueillir et renseigner les personnes / nouveaux entrants dans les parcours d'insertion
Recueillir les éléments nécessaires à l'élaboration d'un plan d'insertion sociale et professionnelle pour chaque personne suivie
Analyser la demande et le besoin des personnes
Accompagner les personnes dans leurs démarches de retour vers l'emploi ou la formation
Définir des besoins en formation en cours
Définir des besoins en matière d'évolution professionnelle
Proposer des actions de formation, d'orientation et d'accompagnement adaptés au profil de la personne
Assurer le suivi régulier des personnes et s'assurer du bon déroulement des actions mis en place dans le cadre du projet professionnel
S'assurer de la présence des salariés lors des actions mises en place (formation, information collective de partenaires, permis de conduire, PMSMP.)
Mettre en relation les personnes avec les partenaires les plus adéquats
Identifier des axes d'évolution
Travailler en collaboration avec les chefs d'équipe sur l'évaluation professionnelle des compétences, savoirs faire et savoirs être des personnels
Accompagner les personnes à la recherche de période d'immersion professionnelle et assurer leur suivi lors de ces périodes en entreprise
Rendre compte régulièrement des suivis à la direction

Gestion du personnel
Possibilité de participer au processus de recrutement des salariés en insertion en lien avec l'assistante administrative/RH/Prod
Mettre en place des contrats aidés en collaboration avec le service RH de l'association
Promouvoir et valoriser le travail des salariés vers l'extérieur

Dossiers :
Remplir régulièrement les fiches de liaisons, les bilans d'accompagnement
Tenir un tableau de bord des tâches à effectuer prévues dans chaque convention
Rendre compte de l'action aux partenaires

Une première expérience significative en tant que CIP est indispensable et une connaissance du public en insertion est exigé.
Horaires : 07h45-12h15/13h00-16h00 du lundi/mardi/jeudi/vendredi et mercredi 07h45-12h45 / le poste est basé à la fois sur Orléans Nord (Argonne) et Orléans Sud (La Source)

Période d'entretien de recrutement envisagé : à partir du 16 mars 2026
Poste à pourvoir rapidement ensuite.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.