Auxiliaire de Vie - Secteur de Pordic H/F - Petits-fils Saint-Brieuc

Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie dans lequel vous pourrez vous épanouir ? N'hésitez plus et rejoignez l'agence Petits-fils de Saint-Brieuc, une agence à taille humaine où Sonia, Laura, Justine et Mathilde sont présentes pour vous accompagner !

Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage),
Gestion des repas (courses, préparation, aide au repas),
Accompagnements aux sorties (culturelles, rdv médicaux, promenades.),
Echange, jeux et autres activités de stimulation.
Nous recherchons des Auxiliaires de vie :

Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie (DEAVS, Bac Pro...)
Et minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées.
Ou Aucun diplôme mais 3 ans d'expérience : nous proposons une certification croix rouge !
Nos avantages:

Planning fixe et adapté à vos disponibilités,
Toujours les mêmes particuliers employeurs,
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique,
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend (Samedi et Dimanche).
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile
Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre :

Rémunération brute : 14,88 euros/heure en semaine.
Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : +20 % soit 17,86 € brut/heure
Soit pour 35h/semaine avec 1 week-end / 2 : environ 2 330 euros/mois
Participation aux frais de transport
Vous recherchez un temps partiel ou un temps plein ? Contactez nous, et échangeons sur vos disponibilités !

Chez petits-fils nous savons que vous êtes essentiel auprès de nos ainés et avons à coeur de valoriser votre savoir-faire !

Contactez nous et rencontrons-nous !

Experience: 3 An(s)

Compétences: Effectuer les courses d'une personne

Langues: Français souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide à domicile

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.