Recrutement Supplay

Régleur - CDI H/F - Supplay

  • Bouxwiller - 67
  • CDI
  • Supplay
Publié le 11 mars 2026
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Les missions du poste

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.
Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.
Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.Bonjour,
Je recrute un Régleur de production H/F en CDI pour l'un de mes clients industriels basés à BOUXWILLER.

Le poste
Rattaché(e) au Coordinateur de production, vous avez pour mission d'accompagner les conducteurs de ligne afin d'atteindre les objectifs de productivité, qualité et délais fixés par la production.
Véritable soutien technique sur le terrain, vous intervenez auprès des équipes pour résoudre les difficultés techniques, optimiser les réglages des machines et contribuer à l'amélioration continue du secteur.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :
? Prendre connaissance des objectifs de production quotidiens et des consignes du poste précédent
? Réaliser un état des lieux du parc machines à la prise de poste avec le coordinateur ou l'expert technique
? Apporter un soutien technique aux conducteurs de ligne en cas de difficulté
? Gérer les interventions selon les priorités de production et les objectifs à atteindre
? Participer aux changements d'articles et réglages machines avec les conducteurs de ligne ou la maintenance
? Accompagner le développement des compétences techniques des conducteurs de ligne
? Identifier les besoins de formation et en informer le coordinateur de production
? Participer à l'amélioration de la productivité et de la qualité sur les lignes de production
? Assurer un reporting quotidien auprès du coordinateur de production

Vous pourrez également être amené(e) à :
? Remplacer le coordinateur de production en cas d'absence
? Assurer la conduite d'une ligne de production si un conducteur est absent
? Participer à différents projets techniques et d'amélioration continue liés à la production
? Proposer des améliorations concernant les outils, méthodes ou conditions de travail

Dans votre quotidien, vous utiliserez différents outils tels que logiciels de production (Planifab, Dynamag), supervision machine, outils informatiques et documents techniques constructeurs.

Les conditions
Horaires en 3x8
Salaire fixé à 2 495 EUR brut au démarrage puis 2814EUR brut après formation (+ primes d'équipe 50EUR/mois, prime de présence 80EUR/mois, heure de nuits payées à 25%, panier de jour/nuit, 13ème mois)

Le profil recherché

Votre profil
Issu(e) d'une formation industrielle ou technique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en production industrielle, idéalement dans un environnement de fabrication automatisé.

Vous possédez une bonne compréhension :
? du fonctionnement d'un service production
? des processus de fabrication
? des équipements de production et de leur réglage
? des exigences qualité et des objectifs de productivité

Sur le plan humain, vous êtes reconnu(e) pour votre :
? organisation et rigueur
? autonomie
? sens du relationnel et du travail en équipe
? capacité à fédérer et accompagner les équipes
? esprit d'analyse et de résolution de problèmes
? capacité à gérer le stress et les priorités

Véritable référent technique, vous aimez partager vos connaissances et contribuer à la progression des équipes de production.
Intéressé(e) ?
Merci d'envoyer votre CV à jour à ****@****.**. Vous pouvez également me contacter au **.**.**.**.**. Vous aurez un retour sous une semaine maximum si votre profil est présélectionné.
Après un rendez-vous, votre candidature sera envoyée auprès de notre entreprise cliente qui décidera si elle souhaite vous rencontrer.

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