Conseillère en Education Social et Familialeh - F H/F - FEDERATION APAJH

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap (200 établissements en gestion directe et 6000 salariés) s'engage par son action militante et gestionnaire d'établissements à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap dans une perspective d'épanouissement et d'inclusion sociale et professionnelle.

Le Territoire Sud Méditerranée regroupe les établissements et services suivants :

2 ESAT à Prunelli Di Fium Orbu et à Sorède

2 FH à Prunelli Di Fium Orbu et à Sorède

2 SAVS à Prunelli Di Fium Orbu et à Sorède

1 SAMSAH à Sorède

1 FAM à Aubignan

4 SESSAD à Saint Mitre les Remparts, à Grasse, à Nice, à Cannes la Bocca

1 ITEP à Cannes

1 IME à Grasse

1 Service loisirs, vacances adaptées à Marseille

1 IESDA à Nice

1 CAMPS à Nice


Finalité du poste :

Contribuer à l'insertion et à l'autonomie sociale de l'enfant en situation de handicap

Replacer la famille comme sujet social en prenant en considération le handicap.

Principales missions :

Auprès des Familles

Accueillir la famille et l'enfant dans l'institution

Recueillir les demandes

Informer sur l'institution, les droits et les devoirs de chacun

Accompagner pour maintenir et restaurer la dynamique familiale dans le projet global de l'enfant

Soutenir les démarches favorables à la socialisation et l'orientation

En lien avec les Institutions extérieures

Travail de liaison : MDA, Education Nationale, ASE et MSD, hôpitaux-services sociaux-sécurité sociale, caisse d'allocation familiale.

Favoriser le suivi des dossiers administratifs et de Via Trajectoire

Dans l'institution

Effectuer une évaluation sociale qui contribuera à la mise en place de la prise en charge.

Informer l'équipe : quotidien et vie sociale des familles et évolution du cadre législatif.

Sous l'autorité du directeur, participation au travail de l'équipe pluridisciplinaire.

Diplômé d'Etat de CESF, vous avez au moins 2 ans d'expérience professionnelle dans la fonction.

Connaissance des dispositifs sociaux et de l'environnement social, économique et institutionnel

Maîtrise de la technique de conduite d'entretiens individuels

Maîtrise des techniques d'expression écrite et orale, maîtrise des outils bureautiques

Rémunération grille salariale selon CCNT du 15/03/1966.

Autres critères :

Ä Autonomie et prise d'initiative

Ä Rapidité de compréhension et d'exécution

Ä Gestion des priorités

Ä Rigueur et Confidentialité indispensables