Responsable Atelier H/F - Organiz ta Boite

Notre client recherche un Chef d'équipe atelier (H/F) afin d'organiser et de superviser les activités de production au sein de l'atelier.

Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous assurez la coordination de l'équipe, le suivi de la production et garantissez la qualité des réalisations, le respect des délais et la sécurité.

Vous êtes également opérationnel en production et intervenez sur les opérations d'usinage et/ou de montage.

Vos missions
Organisation de la production

Organiser et planifier le travail de l'atelier selon les commandes et les délais.

Répartir les tâches au sein de l'équipe.

Suivre l'avancement des fabrications.

Apporter un appui technique aux équipes.

Participer à la production (usinage, montage).

Assurer la disponibilité des matériaux et de la quincaillerie.

Faire le lien entre l'atelier, le bureau d'études et la direction.

Assurer la continuité de l'activité en l'absence du Directeur Technique.

Management d'équipe

Encadrer et animer l'équipe atelier.

Former et accompagner les collaborateurs.

Veiller à la bonne organisation du travail.

Maintenir un bon climat de travail et gérer les éventuelles difficultés.

Qualité et sécurité

Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages.

Veiller au respect des procédures de fabrication.

Garantir la sécurité des personnes et des équipements.

Profil recherché

Expérience confirmée en atelier (menuiserie, agencement ou fabrication).

Très bonnes compétences techniques.

Capacité à encadrer une équipe et à organiser la production.

Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'équipe.

Type de contrat

CDI

Expérience

Expérience significative en atelier exigée.

Experience: 3 An(s)

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.