Conseiller en Solutions de Mobilité Électrique H/F - KAOP

SEKAOP, constructeur français d'infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE), recrute ses futurs Conseillers en Solutions de Mobilité Électrique et Transition Énergétique (H/F).

Dans un marché en pleine explosion porté par la transition énergétique, votre mission consiste à accompagner nos clients (entreprises, tertiaire, copropriétés) dans le déploiement de leurs solutions de recharge intelligente.

Vos missions principales :

Expertise et Audit technique : Analyse de la puissance électrique disponible sur site, relevés d'implantation et diagnostics de faisabilité.
Ingénierie de solutions : Conception d'offres sur-mesure intégrant les technologies de bornes SEKAOP et les services de pilotage énergétique.
Conseil réglementaire et fiscal : Accompagnement des décideurs sur les dispositifs d'aides d'État (ADVENIR, CEE) et la fiscalité verte (Loi LOM).
Développement de projets : Prospection ciblée, conduite d'entretiens de conseil et pilotage des dossiers jusqu'à la signature.

Profil recherché :
Nous recherchons avant tout des tempéraments commerciaux dotés d'une forte capacité de conviction et d'une réelle aisance relationnelle. Vous êtes attiré par l'innovation technologique et souhaitez devenir un expert sur le secteur le plus dynamique de la décennie.

Parce que l'expertise technique est la clé de votre réussite, ce recrutement inclut une formation préalable au recrutement.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Collecter et analyser des données, des informations,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique,Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Fabrication de matériel d'installation électrique

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.