Responsable - Directeur Administratif et Financier H/F - Dutay Transports
- Carquefou - 44
- CDI
- Dutay Transports
Les missions du poste
Le Groupe TCDA, c'est 30 M€ de C.A. en 2025, 200 salariés, 140 véhicules moteurs, 200 semis, répartis en France sur 6 sociétés situées dans l'Ouest, la Région Parisienne et le Sud-Est.Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) responsable administratif(ve) et financier(ère), avec comme objectif sous deux ans de devenir directeur(rice) financier(ère).
Poste basé à Carquefou (44).
Vos missions :
- Etablissement des tableaux de bords mensuels de 2 entités du Groupe TCDA.
- Relation avec les partenaires financiers du Groupe
- Préparation de la réunion pool bancaire annuelle
- Relation avec nos prestataires informatiques (service informatique, logiciel d'exploitation, logiciel comptable.) dans le but de maitriser nos coutants.
- Relation avec notre cabinet comptable
- Gestion des appels d'offres sur les contrats groupe (exemple : assurance, acquisition de matériel)
- Aide à la décision du PDG sur les orientations à prendre concernant les filiales.
- Supervision et audit des équipes comptables
- Analyse des tableaux de bords du Groupe
Votre profil :
- Dynamique
- Rigoureux(se)
- Expérience significative d'au moins 2 ans sur un poste similaire
- La connaissance du logiciel QUADRA COMPTA (CEGID) serait un plus
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Rémunération : à partir de 3 500 € brut mensuel, selon profil et expérience
Avantages : Titres restaurants, mutuelle entreprise, véhicule de service
Le profil recherché
Experience: 2 Mois
Compétences: Superviser la gestion financière,Faciliter la collaboration entre les équipes,Mettre en place des outils d'aide à la décision
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fruits et légumes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.