Technicien - Technicienne Piscine H/F - Clerc Piscines

Chargé(e) de l'installation de revêtement liner et membrane armée et de systèmes de filtration au sein d'une entreprise d'installation de piscines.
Vous assurez également la maintenance et l'entretien des installations.
Vous interviendrez sur l'étanchéité, l'installation hydraulique, le traitement de l'eau, la pose d'équipements annexes.
Vous travaillerez en autonomie et/ou accompagné d'une équipe. Vous êtes amené à vous rendre sur les chantiers seul(e).
Poste à pourvoir dès que possible

Compétence(s) du poste
- Procédures d'entretien d'une piscine et ses équipements formation possible
- Réalisation de locaux techniques
- Calcul dimensionnel (surface, volume, ...)
- Changer une pièce défectueuse
- Raccordement hydrauliques des pièces à sceller au local technique
- Règles et consignes de sécurité
- Techniques de filtration formation possible
- Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages

Experience: 2 An(s)

Compétences: Installer des systèmes de filtration d'eau,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Répondre aux attentes d'un client,notions d'électricité

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en petites surfaces (moins de 400 m²)');

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).