Technicien de Maintenance Industrielle H/F - Crit Interim
- Mesnils-sur-Iton - 27
- CDI
- Crit Interim
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production alimentaire, un technicien de maintenance industrielle pour son site basé à Mesnils-sur-Iton - 27160
.- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions nécessaires
- Participer à l'amélioration continue des installations
- Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur
-Rédiger et saisir les comptes rendus d'interventions sur la GMAO
Horaires variables ( équipes matin/après-midi et journée) + travail le samedi lors des fortes périodes d'activité
- Formation Bac en maintenance industrielle ou équivalent
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Connaissances en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
- Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve)
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de technicien de maintenance industrielle.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel,Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Relever des mesures (thermiques, mécaniques, électriques, magnétiques, ...) et les consigner sur des supports de suivi,Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).