Recrutement le Village Potager

Vendeur sur les Marchés H/F - le Village Potager

  • Saint-Pierre-lès-Nemours - 77
  • CDD
  • le Village Potager
Publié le 11 mars 2026
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Les missions du poste

Le Village Potager est un espace unique, qui fédère une ferme maraichère bio de 17 ha et un espace d'accueil de séminaires d'entreprise. Située à Saint-Pierre-Lès-Nemours (77) au coeur de la forêt de Fontainebleau, la ferme maraichère y développe une production très diversifiée (160 variétés de légumes), distribuée en circuits courts. L'équipe est composée de 15 à 30 personnes, selon la saison. Son credo : des produits savoureux et de qualité, une relation de confiance avec ses clients.Nous recherchons un vendeur/euse (H/F) pour vendre notre production de légumes bio sur le marché de Fontainebleau. Vos missions : - Mise en place du stand ; - Vente de légumes bio (160 variétés de légumes à l'année), encaissements. - Rangement du stand Poste le dimanche, en temps partiel, de 6h30 à 14h, ou de 10h à 14h Possibilité de compléter à un temps complet avec un poste de maraicher.
Bon relationnel, souriant, à l'aise en public, dynamique. Bonne condition physique (port de charges) Permis B indispensable (conduite de camionnette) Ponctuel 1ère expérience souhaitée en vente de légumes bio (boutique / marché) ou en vente sur les marchés. Bonne connaissance des légumes et adhésion aux valeurs de l'agriculture biologique

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Retirer des produits non conformes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Présenter et valoriser un produit ou un service,Organiser, aménager un espace de vente

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Culture et élevage associés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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