Recrutement Uh Bois Joly

Accompagnant Éducatif et Social H/F - Uh Bois Joly

  • Cestas - 33
  • CDI
  • Uh Bois Joly
Publié le 11 mars 2026
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Les missions du poste

Poste à pourvoir dès que possible
FO-FH de Cestas recrute un(e) Accompagnant(e) Éducatif et Social (AES)

Qui sommes-nous ?
Le Foyer Occupationnel et le Foyer d'Hébergement de Cestas accueille une population mixte, alliant vie quotidienne et accompagnement vers l'autonomie. Ici, chaque jour est différent, chaque personne est unique et chaque petit progrès est une grande victoire.

Avant tout, la parole à ceux qui comptent vraiment...
On a posé la question à l'un de nos résidents : "Toi, t'aimerais travailler avec qui ?
« Quelqu'un à l'écoute... et de pas beaucoup désagréable ! » - Victor, résident et expert en recrutement
On pense qu'il a tout résumé mieux que n'importe quelle fiche de poste. Mais on vous donne quand même les détails !

Vos missions, si vous les acceptez :
1 - Accompagnement au quotidien
Assurer les soins d'hygiène et de confort avec bientraitance et respect
Participer à l'entretien de l'environnement des résidents
Animer des activités favorisant l'autonomie, la santé et le développement personnel
Accompagner les personnes dans leur vie sociale, affective et collective
Lutter contre l'isolement et stimuler les potentialités de chacun
Appliquer les protocoles de l'établissement (alimentation, linge, règles sanitaires...)
Rédiger les transmissions et utiliser le logiciel AIRMES

2 - Accompagnement au projet de vie
Participer à l'élaboration et au suivi des Projets Personnalisés
Contribuer aux évaluations fonctionnelles et à l'identification des besoins
Communiquer avec les familles et les aidants avec bienveillance et éthique
Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaires

3 - Aide aux soins infirmiers
Assurer la distribution des traitements selon les protocoles infirmiers
Observer et surveiller l'état général des personnes accueillies
Être le relais des infirmiers libéraux et médecins
Rédiger des observations cliniques et alerter en cas de situation critique

Nos activités (non exhaustives) ... ou comment occuper un AES entre deux transmissions
Parce qu'un bon AES, c'est aussi quelqu'un capable de passer d'une réunion pluridisciplinaire à une sortie poulailler sans perdre le fil (ni ses chaussures), voici un aperçu de ce qui vous attend :
Sortie poulailler - Parce que les poules aussi méritent un accompagnement de qualité. Et franchement, elles font souvent moins de bruit que certains collègues.
Ramassage des déchets - L'écologie, c'est sérieux. Et puis, c'est l'occasion de prendre l'air et de méditer sur les mystères de l'humanité.
Football - Esprit d'équipe, fair-play et acceptation de la défaite. Des compétences utiles aussi bien sur le terrain qu'en réunion.
Pelote basque - Parce qu'on est en Gironde et qu'on a du caractère. Coordination, puissance et élégance. Ou juste ne pas se prendre la balle dans la figure.
Habiletés sociales - Un atelier précieux pour apprendre à communiquer, gérer ses émotions et vivre en collectivité... ...officiellement prévu pour les résidents. Officieusement, tout le monde y trouve son compte, équipe incluse.

Le profil qu'on cherche (Ou plutôt : le profil que Victor attend !)
Diplôme AES ou équivalent
À l'écoute - vraiment à l'écoute
Pas beaucoup désagréable (c'est non négociable, Victor a tranché)
Capable de passer du poulailler à la pelote basque sans sourciller
À l'aise avec les horaires d'internat, week-ends et jours fériés inclus
Empathique, bienveillant(e) et avec une bonne dose d'humour
Ayant validé (ou en cours de validation) ses propres habiletés sociales

Ce qu'on vous offre
Une équipe soudée et passionnée
Des journées qui ne se ressemblent jamais
Un cadre de travail humain et bienveillant
La fierté d'un métier qui a du sens
Un beau terrain de pelote basque (métaphorique)
Et la satisfaction de répondre aux critères de Victor

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Procédures d'urgence et de premiers secours,Psychologie,Règles d'hygiène et d'asepsie,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Contribuer au bien-être physique d'une personne,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Prodiguer des soins paramédicaux,Renseigner des documents médico-administratifs,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Connaissance du handicap,Capacité à travailler en équipe,Capacités d'observation et d'écoute

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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