Moniteur Éducateur H/F - Domino Rh

Nous recherchons un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice) pour un poste en CDI à mi-temps, au sein de deux établissements dédiés aux adultes en situation de handicap : un FAM (Foyer d'Accueil Médicalisé) et un MAS (Maison d'Accueil Spécialisée).

Organisation du temps de travail :
Semaine 1 : 2 jours travaillés
Semaine 2 : 3 jours travaillés
Poste principalement du lundi au vendredi, avec possibilité de missions ponctuelles le week-end ou en soirée lors d'événements internes (vous serez prévenu à l'avance).

En tant que moniteur éducateur, vous jouerez un rôle central dans le quotidien des résidents :

Accompagner les adultes en situation de handicap dans leur vie quotidienne et leur développement personnel
Participer à la continuité de la prise en charge éducative et sociale
Contribuer à la mise en place d'activités adaptées et stimulantes
Assurer un soutien individualisé et de qualité pour favoriser l'autonomie et le bien-être des personnes accueillies

Profil recherché :
Diplôme de Moniteur Éducateur obligatoire
Expérience souhaitée dans le milieu du handicap adulte
Sens de l'écoute, de l'organisation et du travail en équipe

Rémunération : selon la convention collective de l'établissement, avec reprise d'ancienneté

Poste offrant un environnement de travail enrichissant, où votre rôle aura un impact direct sur le quotidien et le développement des résidents

Si vous êtes motivé(e) par un poste valorisant et humain, et souhaitez mettre vos compétences au service des adultes en situation de handicap, ce poste est fait pour vous !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.