Câbleur H/F - Societe de Constructions Mecaniques et E

En un coup d'oeil :
- Câbleur (H/F) en CDD
- Poste basé sur le site de production de Châtenoy-le-Royal
- Vous disposez idéalement d'un Bac +2 à la suite d'une formation en BEP/CAP ou Bac PRO électrotechnique ou électromécanique.

Rattaché au Chef d'Atelier, vos missions sont :
- En atelier, réaliser le montage et le câblage d'armoires électriques à partir des schémas de montage et plans de câblage.
- Monter et relier des composants électriques sur un support selon le plan fourni.
- Effectuer le câblage en raccordant les fils conducteurs aux composants conformément aux plans.
- Contrôler la conformité et le bon fonctionnement des armoires et composants.
- Reporter les modifications éventuelles et suivre l'avancement de vos travaux avec votre responsable.

Ce que nous recherchons chez vous:
- Formation technique de niveau Bac +2 à la suite d'un BEP/CAP ou Bac PRO électrotechnique ou électromécanique.
- Connaissance des outils et méthodes de câblage.
- Expérience en atelier de câblage appréciée.
- Capacité d'organisation, rigueur et autonomie.
- Sens de la sécurité et respect des règles en atelier.

Vous souhaitez intégrer un groupe Français qui rayonne à l'international ?
Vous souhaitez participer à des projets innovants à forte valeur ajoutée ?
Vous avez le goût du challenge ? Une attractivité technique ?
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Notre politique d'embauche chez COMECA vise à améliorer la représentation de la diversité au sein des effectifs. Conscients qu'il s'agit d'une force, nous nous engageons à étudier toutes les candidatures de manière équitable et à donner les mêmes chances à tous les candidats à profils équivalents.

Experience: Débutant accepté

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).