Négociateur Immobilier H/F - Laforet
- Saint-Avold - 57
- CDI
- Laforet
Les missions du poste
Statut possible : salarié / agent commercial / société (CCI)
Dans le cadre de son développement, notre agence immobilière locale renforce son équipe et recherche un négociateur immobilier (H/F) pour accompagner la croissance de son activité transaction.
Implantée au coeur de son territoire, notre agence s'appuie sur une forte notoriété locale, un portefeuille clients actif et une stratégie de prospection dynamique.
Vos missions
Développer votre portefeuille de biens à la vente (prospection terrain, réseau, recommandations).
Estimer les biens immobiliers et conseiller les propriétaires dans leur projet de vente.
Assurer la commercialisation des biens (visites, suivi des acquéreurs, négociation).
Accompagner les clients jusqu'à la signature chez le notaire.
Participer activement à la visibilité de l'agence sur le secteur.
Profil recherché
Vous autonome et doté d'un fort sens commercial.
Vous aimez le contact humain et le travail de terrain.
Une expérience dans l'immobilier ou la vente est appréciée mais pas indispensable.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel structuré et reconnu localement.
Ce que nous proposons
Plusieurs statuts possibles : salarié, agent commercial indépendant ou société (CCI).
Un accompagnement et des outils performants pour développer votre activité.
Une agence reconnue localement avec une stratégie marketing active.
Des perspectives d'évolution au sein d'un projet de développement ambitieux.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des biens immobiliers,Obligations réglementaires liées à un bien immobilier,Conseiller une organisation, une structure,Estimer la valeur d'un bien, d'un produit,Prospecter des biens immobiliers, des terrains
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Agences immobilières
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).