Formateur Bureautique et Digitalisation H/F - Chambre de Commerce et d Industrie des V

Le CFA de la CCI des Vosges recherche un(e) formateur/formatrice indépendant(e) en Bureautique et Digitalisation
Lieu : Sainte-Marguerite (88100)
Disponibilité : dès que possible et en prévision de notre rentrée en septembre (en présentiel)

Expériences exigées :
Bac +3 et/ou expérience professionnelle de 5 ans dans le domaine visé
une expérience significative en tant que formateur (pédagogie) est attendue

Vous intervenez auprès d'un public d'apprentis sur des niveaux Bac +2 à Bac +3. Vous animez vos séances et construirez votre progression pédagogique. Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe en formation.

Vous avez pour missions de :

- Garantir le suivi du référentiel institutionnel.
- Concevoir et développer des actions adaptées de formation en fonction des potentialités individuelles et de la progression de chaque stagiaire.
- Animer des séances pédagogiques et de remédiation.
- Evaluer les acquisitions (connaissances et compétences) de chaque stagiaire en cours et à l'issue de la formation.
- Accompagner le stagiaire vers l'obtention du diplôme/titre professionnel

Qualités : - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Rigueur et application - Ecoute - Discrétion

Profil/compétences :

Niveau expert adapté aux besoins professionnels en bureautique et digitalisation :

COMPÉTENCES :
- Atelier de professionnalisation, bureautique : 40 heures
- Gestion des risques informatiques et des risques liés aux données : 12 heures
- Contribution à la qualité du système d'information de la PME : 40 heures
- Digitalisation / IA : 384 h

Experience: 5 An(s)

Compétences: Gestion de projets pédagogiques,Techniques d'animation de groupe,Techniques de formation collective,Techniques de formation en présentiel,Etre en capacité de travailler en mode projets

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).