Recrutement EDENIS Forum du SOIN du 31/03 de 9h à 12

Infirmier Forum du Soin du 31 - 03 H/F - EDENIS Forum du SOIN du 31/03 de 9h à 12

  • Toulouse - 31
  • CDI
  • EDENIS Forum du SOIN du 31/03 de 9h à 12
Publié le 12 mars 2026
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Les missions du poste

Edenis, Association à but non lucratif (loi 1901), 1er groupe d'EHPAD de Midi Pyrénées, engagée dans une politique sociale et humaine.
Edenis compte 30 ans d'expérience dans l'accompagnement des personnes âgées avec :
18 résidences médicalisées.
1600 résidents dont 170 accueillis en unités de vie protégée.
1400 collaborateurs.*** Employeur présent au Forum du Soin et de l'Accompagnement le mardi 31 mars de 9h à 12h30 ***

*** Pour candidater, inscrivez-vous sur le site Mes Evènements Emploi et présentez-vous au Forum dans la salle Osète au 6 rue du Lieutenant-Colonel Pélissier à Toulouse. ***

Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 26 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit.

Rattachée directement à la Responsable de Soins (IDEC), vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire pour prendre en soins les résidents dans leur projet de vie et de soins personnalisés et Vous êtes secondé(e) sur toute la partie administrative par une secrétaire médicale.

Vous aurez comme principales missions :

Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité,
Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante,
Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées,
Collaborer avec les médecins et les professionnels de santé, pour assurer une prise en charge globale et adaptée à chaque résident,
Vous travaillez 15 jours par mois, 10h/jour en roulement pour permettre une harmonisation de votre vie professionnelle et personnelle.

Plusieurs postes sont à pourvoir dans les secteurs suivants, selon votre localisation: La cartoucherie, Toulouse centre, Portet sur Garonne, Le Cabanial, Muret, Pibrac, Beauzelle.

Vous aurez comme principales missions :

Assurer la continuité des soins techniques, la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité,
-
Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante,
Echanger avec les familles pour les rassurer, les tenir informées,
Collaborer avec les médecins et les professionnels de santé, pour assurer une prise en charge globale et adaptée à chaque résident,

Organisation du travail :

Journées de travail de 10 heures
Un week-end travaillé sur deux
Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées

Notre environnement de travail :

Établissement réquipé de rails de transfert
Rémunération : 2 344,98 € - 3 000 € brut mensuel

Ce que nous offrons :

-Prime de bienvenue : 2500 € brut en cas de CDI ou d'un CDD d'une durée supérieure ou égale à 6 mois

Prime Ségur 1 et 2 : 292 € brut/mois

Majoration du dimanche

Reprise d'ancienneté

Prime d'assiduité sous condition d'ancienneté

Des avantages sociaux :

Tickets-restaurant
Mutuelle d'entreprise
Crèche d'entreprise
CSE
Remboursement de 80 % des frais de transport

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser des soins infirmiers

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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