Animateur Relais Petite Enfance - Thionville Fensch Agglomeration H/F - Structures de coopération territoriale

Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Petite Enfance et de la Directrice du Relais Petite Enfance :

Anime en lien avec les partenaires, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des professionnels de l'accueil individuel (assistants maternels, garde à domicile ...) et des familles.

Activités principales

Accueillir et informer les familles sur l'ensemble des modes d'accueil du jeune enfant sur le territoire

Animer un lieu d'échanges au bénéfice des professionnels de l'accueil individuel et des parents

Organiser un lieu d'information et d'accès aux droits

Développer et animer un réseau de partenaires avec les acteurs de la petite enfance

Accompagner les assistants maternels dans un parcours de professionnalisation et de promotion du métier

Mettre en place des activités d'éveil en direction des enfants

Activités transversales

Participer à la définition des orientations du RPE en prenant en compte le référentiel national et en favorisant la mise en place des missions renforcées

Participer à l'évaluation des actions mises en place et rédaction des bilans

Analyser les besoins et proposer des réponses adaptées

Mettre en place des projets transversaux

Travailler en réseau avec les RPE de Moselle

Entretenir des relations de partenariat avec les
institutions et rédiger les bilans attendus : CAF, PMI, ...

Tenir des statistiques : observatoire de la Petite Enfance

Veille juridique

Participer à la promotion et à la communication du RPE

Profil et compétences recherchées

Être titulaire de l'un des diplômes suivants :

Educateur de Jeunes Enfants

Infirmière

Infirmière puéricultrice

Assistant de service social

Conseiller en économie sociale et familiale

Psychomotricien

Psychologue

Avoir de bonnes connaissances du développement de l'enfant et des compétences pédagogiques

Capacités organisationnelles, autonomie, discrétion et disponibilité

Savoir travailler en équipe

Connaître les techniques de communication et de relations interpersonnelles

Savoir s'adapter et faire évoluer sa pratique.

Une expérience professionnelle confirmée dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants ou du travail social est recommandée.

Conditions d'exercice professionnel

Conditions de travail

Mobilité sur les sites de Thionville, Yutz, Fontoy et autres lieux d'animation.

Travail en équipe pluridisciplinaire : Puériculteur, EJE, Psychomotricien, Psychologue, Médecin référent

Possibilité de participer à des groupes de travail transversaux entre les différents établissements et avec le Pôle Petite Enfance (accueil de l'enfant différent, bientraitance...)

Communication en équipe :

Réunions de réseau RPE en Moselle

Réunions de service Pôle Petite Enfance

Evolution Professionnelle et carrière :

Formations disponibles (large choix de thématiques) organisées en interne et en externe