Conseiller Stratégique en Charge de la Culture - Conseil Departemental du Finistere H/F - Conseils départementaux

Le Département du Finistère recrute pour La Direction de la culture, des patrimoines et du sport.

La Direction de la Culture, des Patrimoines et du Sport (DCPS) regroupe un champ d'intervention très large comprenant des établissements en régie tels que les Archives départementales, la Bibliothèque du Finistère, ou encore le Centre Départemental de l'Archéologie.
Elle encadre également l'activité d'établissements autonomes comme l'EPCC « Domaines et Musées départementaux », l'agence de développement culturel « Culture Lab 29 », qu'il convient d'inscrire totalement comme opérateurs de la mise en oeuvre du projet du Département.
La direction intervient aussi en subvention auprès de très nombreux partenaires dans les domaines des arts vivants, des arts visuels, des enseignements artistiques, de la langue bretonne, du patrimoine, du sport. Enfin, son champ s'est encore élargi avec le rattachement du Centre National des Phares, la mise en place d'une mission UNESCO « enclos paroissiaux » et l'intégration de la politique du nautisme qui était auparavant traitée par Finistère 360.

Sous la responsabilité du Directeur de la DCPS et de la direction générale, le Conseiller stratégique a pour mission principale de consolider le pilotage du partenariat avec l'EPCC jusqu'à la fin de l'année 2026.
Il aura pour missions principales :
- De piloter le suivi de l'EPCC « Domaines et Musées départementaux »
- De contribuer à la stratégie culturelle départementale
- D'assurer l'ingénierie, le conseil et l'expertise culturelle
- D'assurer la représentation, l'animation et la communication

Profils recherchés
Expérience : Expérience souhaitée sur des fonctions équivalentes

Formation : Bac +5

Savoirs et savoirs faire :

Enjeux, évolution et cadre juridique des politiques dans les domaines de la culture, du patrimoine et du sport
Méthodes et outils d'observation, d'évaluation et de prospectives
Méthodes et outils de management par projets et par objectifs
Principes et règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
Conduite du changement

Savoirs être :

Réactivité
Capacité d'adaptation
Capacité d'animation et à remporter l'adhésion
Aisance relationnelle et rédactionnelle