Assistant au Sein de l'Office Environnemental de Propositions et d'Actions H/F - Conseils régionaux

Assistant au sein de l'Office environnemental de propositions et d'actions

Missions Suivi quotidien de l'action de l'Office environnemental de propositions et d'actions
- Accompagnement administratif aux travaux de l'Office
- Organisation de rendez-vous et suivi du calendrier lié aux activités de l'office
- Suivi spécifique des dossiers liés à l'éducation à l'environnement, et à la citoyenneté
Missions et activités Accompagner l'administration régionale dans la rédaction des délibérations liées aux
actions ciblées par l'Office
Rédiger des rapports, courriers et comptes-rendus permettant de faire avancer les
dossiers de l'Office
Coordonner la rédaction et l'expédition des courriers liés à la réussite de ces dossiers
Rédiger des comptes-rendus réguliers de cette activité
L'agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service

Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations.

L'agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité.

Savoirs :
Attester d'une expérience dans le domaine de la lutte contre le réchauffement
climatique, de l'éducation à l'environnement et de promotion de la citoyenneté
- Maîtriser et respecter l'organisation hiérarchique et fonctionnelle,
- Suivre l'actualité locale et nationale ainsi que l'évolution règlementaire des politiques
publiques, notamment sur les volets environnementaux
- Respecter la confidentialité de certaines informations traitées ou connues.

Savoir-faire :
- Connaissance du monde des acteurs de la lutte contre le réchauffement climatique

Savoir-être:
- Capacité d'analyse et de synthèse,
- Organisation méthode et rigueur,
- Vigilance et discernement,
- Respect de la hiérarchie
- Disponibilité,
- Capacité d'accompagnement et d'assistance