Responsable des Ressources Humaines - Plateforme Logistique H/F - Groupe Saint Gobain

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?

Responsable Ressources Humaines - Plateforme Logistique (H/F)

Brie-Comte-Robert (77)

Au sein d'un environnement logistique dynamique, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour accompagner la performance humaine de notre plateforme de Brie-Comte-Robert.

Véritable partenaire des opérationnels, vous pilotez la politique RH au plus près du terrain et contribuez au développement des équipes dans un contexte exigeant et stimulant.

Vos missions :

Manager et développer l'équipe RH

Vous animez et accompagnez l'équipe RH de la base logistique :

Mobiliser le collectif en donnant du sens au rôle de chacun et en clarifiant les enjeux.
Organiser et animer les réunions d'équipe et les points individuels.
Transmettre votre expertise, accompagner la montée en compétences et donner des feedbacks constructifs.
Piloter la performance du service et valoriser les réussites collectives.
Participer au recrutement et garantir une intégration réussie des nouveaux collaborateurs.
Conduire les entretiens annuels et accompagner vos collaborateurs dans leur développement.

Piloter l'activité RH et accompagner les opérationnels

Au coeur des enjeux humains de la plateforme, vous :

Conseillez les managers dans la gestion de leurs équipes et les problématiques RH.
Déployez l'ensemble des processus RH : recrutement, mobilité, formation, gestion des carrières et rémunération.
Pilotez les recrutements de votre périmètre et veillez à l'intégration des nouveaux embauchés.
Participez à l'animation de la politique relations écoles et au développement des partenariats.
Préparez et exploitez les commissions carrières.
Contribuez à la mise en oeuvre de l'accord GPEC et au suivi des mobilités internes.
Suivez les effectifs et accompagnez les reclassements internes.

Assurer les relations sociales et le respect du cadre légal

Vous êtes l'interlocuteur RH de référence pour votre périmètre :

Assurer les relations avec les représentants du personnel et accompagner les managers dans la gestion des instances.
Conseiller et mettre en oeuvre les procédures individuelles.
Veiller au respect de la législation sociale et des règles de gestion de la paie.
Assurer la veille juridique sociale.
Participer à l'organisation des élections professionnelles.
Suivre les dossiers disciplinaires et les contentieux sociaux.
Gérer les relations avec les partenaires externes : inspection du travail, médecine du travail, organismes sociaux.

Manager la fonction RH de la base

En lien étroit avec la DRH régionale, vous :

Êtes l'interface entre la DRH région et la plateforme logistique.
Pilotez les projets de développement RH sur le site.
Supervisez les process administratifs et paie.
Contribuez aux démarches QEHS et aux bonnes pratiques d'organisation (5S).
Veillez à la sécurité des personnes et au bon fonctionnement du service RH.

Rattaché(e) au Directeur de la Plateforme Logistique, vous serez membre du Comité de Direction et participerez activement aux décisions stratégiques de la plateforme

Si vous souhaitez contribuer au développement des équipes et accompagner les managers au quotidien, rejoignez-nous !

Ce poste est-il fait pour vous ?

Votre profil

Formation supérieure en Ressources Humaines ou droit social.
Expérience confirmée en RH généraliste, idéalement dans un environnement logistique, industriel ou opérationnel.
Solides compétences en relations sociales et droit du travail.
Leadership, sens du terrain et capacité à accompagner les managers.
Organisation, rigueur et esprit d'équipe.

Pour être sûr de ne rien oublier

Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.
Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.
Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes.

On vous en dit plus sur nous

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.

Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d'aménagement.

Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.

Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.

Découvrez POINT.P en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=NboMqmTHk68