Gestionnaire Paie - 35H sur 4. - Lyon 2E H/F - Confidence RH

Notre client est un cabinet d'expertise comptable à taille humaine d'une
trentaine de collaborateurs, reconnu pour son esprit d'équipe et la qualité de
l'accompagnement proposé à ses clients.

Situé en plein coeur de Lyon, à proximité immédiate de Bellecour, le cabinet
offre un cadre de travail agréable au sein de locaux modernes, favorisant les
échanges et la collaboration entre les équipes.

Porté par des associées dynamiques, accessibles et engagées, le cabinet poursuit
aujourd'hui le développement de son pôle social avec l'ambition de proposer un
accompagnement toujours plus qualitatif à ses clients. L'environnement de
travail se veut à la fois professionnel, convivial et tourné vers la progression
des collaborateurs.Vous rejoignez le pôle social et prenez en charge un portefeuille d'environ 300
paies / 50 dossiers auprès d une clientèle de TPE/PME multi-secteurs
d'activités.

A ce titre, vous assurez la production de votre portefeuille et garantissez le
respect des échéances et des règles en vigueur.

Ainsi en tant que Gestionnaire Paie, vous aurez en charge :

· La paie : établir les bulletins de salaire d un portefeuille
multi-conventionnel et produire les DSN associées ;

· L administration du personnel : réaliser les formalités d embauche et de
sortie, gérer les absences et les déclaratifs associés ;

· Le conseil client : les accompagner dans leur gestion sociale ainsi qu un
appui sur leurs différentes problématiques RH ;

· L organisation du service : participer activement au respect des process,
optimisation, amélioration continue, veille réglementaire afin d assurer une
production efficace et homogène

· Management : en fonction de vos appétences, vous pouvez évoluer vers la
supervision

De formation Paie et/ou Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience
réussie d'au minimum 3 ans sur un poste similaire en société de services ou
cabinet d'expertise comptable.

La connaissance de Silaé est un plus.

Vous souhaitez vous investir pleinement dans une structure à taille humaine et
en développement vous offrant des méthodes et un cadre de travail favorable à
votre développement professionnel.



Infos complémentaires :

* Ce poste est base 35h sur 4.5 jours
* Charte de télétravail (jusqu'à 2 jours / semaine)
* Flexibilité des horaires
* TR