Conseiller en Économie Sociale et Familiale H/F - Groupe Vilogia

Le Groupe Vilogia regroupe toutes les expertises de l'immobilier : bailleur social, promoteur d'immobilier social, constructeur, aménageur et syndic de copropriétés.
Depuis près de 100 ans, nous avons pour mission de loger les salariés modestes au coeur des bassins d'emploi. Aujourd'hui nous logeons 180 000 personnes partout en France et permettons, chaque année, à près de 500 familles de devenir propriétaires.

Engagement et RSE :
Depuis 2023 nous sommes société à mission. Un acte fort, nous permettant de décupler notre impact et témoigner de notre engagement en faveur de la lutte contre la précarité, la mixité sociale et le climat.
Nos 3 missions :
- bâtir durable pour être utile à la planète,
- loger abordable pour être utile aux territoires,
- et accompagner solidaire pour être utile à la société.

Ce que nous recherchons :
Des talents qui partagent nos valeurs : utilité sociétale, esprit d'entreprendre et performance collective.

Alors si notre ADN vous parle, c'est par iciEnvie d'un poste où impact social et terrain se rencontrent ? Rejoignez un acteur engagé et faites la différence au coeur des quartiers et auprès de nos locataires les plus fragiles.

Votre mission : Vous êtes le moteur de notre politique sociale de proximité sur les départements du 77, 91 et 94.

Votre rôle :
- Renforcer le bien-vivre ensemble,
- Soutenir les publics fragiles,
- Développer des partenariats stratégiques,
- Agir concrètement pour la prévention des risques sociaux.
- Vous intervenez en lien étroit avec les équipes de gestion immobilière, les acteurs locaux et les partenaires institutionnels.

Ce que vous ferez au quotidien :
- Accompagner les ménages en difficulté : diagnostics, mobilisation des dispositifs (ASLL, FSL, aides d'urgence...).

- Monter et piloter des actions collectives favorisant la cohésion, la citoyenneté et la prévention des ruptures.

- Développer, animer et coordonner un réseau partenarial solide (associations, CCAS, CAF, acteurs du QPV, etc.).

- Être l'appui social des équipes sur le terrain : gestion de situations sensibles, médiation, prévention des expulsions.

- Suivre un budget dédié, mesurer l'impact des actions et contribuer à l'évolution de la politique sociale.

Diplôme : DE CESF, DEASS, DEES ou Bac +3/Bac +5 dans le champ social.

Solides compétences en accompagnement social, médiation, ingénierie de projet et travail en réseau.

Aisance avec les outils sociaux, juridiques et les dispositifs publics.

Empathie, autonomie, rigueur et capacité à créer la confiance.

Permis B nécessaires (déplacements fréquents)