Chef de Projet Conception - Retail & Hotellerie H/F - Karpos Rh

KARPOS RH recrute pour son client, une belle PME spécialisée dans l'aménagement intérieur, un(e) Chef(fe) de conception en CDI.Rattaché(e) au Responsable du Pôle Architecture & Workplace ainsi qu'au Responsable de l'Activité Conception, vous piloterez des projets de création d'espaces de travail.

Vous intervenez à chaque étape du projet, depuis la définition des besoins avec le client jusqu'à la livraison finale.

Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client pour les études de conception architecturale, tout en veillant au respect des contraintes de planning et de budget.

Missions :

Analyse du besoin & Workplace

Analyser et reformuler les besoins clients afin de proposer des solutions d'aménagement adaptées pour leurs espaces de travail,
Organiser et animer des ateliers de cadrage et de co-conception,
Apporter un conseil stratégique sur les nouveaux modes et environnements de travail, en intégrant les enjeux d'usages, d'ergonomie et de flux,
Participer aux rendez-vous d'avant-vente avec les équipes Business Development.

Conception & design d'espaces

Concevoir des espaces de travail à la fois esthétiques, fonctionnels et en phase avec les besoins des clients,
Imaginer et formaliser des concepts d'aménagement (univers, ambiances, scénographies, lignes directrices),
Réaliser les livrables de conception (cadrage, ESQ, APS, APD) en intégrant les contraintes techniques, budgétaires et organisationnelles,
Concevoir des univers différenciants traduisant l'identité, les valeurs et la culture d'entreprises des clients,
Assurer une veille active sur les tendances design : matériaux, couleurs, mobilier, éclairage et innovations.

Pilotage de projet

Piloter les projets en autonomie : méthodologie, organisation, planning et suivi.
Coordonner les différents interlocuteurs : clients, partenaires, bureaux d'études, équipes internes et entreprises.
Garantir le respect du planning, du budget et de la qualité des livrables tout au long du projet.

Experience: 5 Mois

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.