Technicien de Maintenance H/F - Slash Interim

Description
SLASH Intérim, le réseau de recrutement qui priorise l'expérience et la proximité dans la recherche d'emploi, recrute pour un de ses partenaires majeurs un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE - H/F en CDI sur Pontivy (56300).

Le poste est à pourvoir dès que possible avec une rémunération attractive variant de 1900 à 3100 EUR par mois, selon l'expérience et les compétences.

Responsabilités :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels,
- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour garantir la continuité de production,
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et proposer des solutions pour optimiser la sécurité et la performance des équipements,
- Rédiger les rapports d'intervention et assurer la communication nécessaire avec les équipes de production et de qualité.

Profil recherché :
- Diplôme technique en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent,
- Expérience confirmée dans un poste similaire,
- Capacités à travailler en autonomie comme en équipe, avec un fort esprit d'analyse et de résolution de problèmes,
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de GMAO.

Ce poste en CDI est une opportunité de vous engager dans une mission stable et enrichissante avec des perspectives d'évolution professionnelle. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre CV à votre conseiller SLASH Intérim en rappelant vos coordonnées.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.