Alternance Master Chargé de Missions RH H/F - ATMB

Envie de rejoindre une société engagée pour soutenir l'économie locale, développer la mobilité durable et qui fait du service client sa priorité ?
Vous avez pour ambition de participer à des projets structurants et innovants ?
Rejoindre ATMB c'est également travailler dans un cadre agréable situé au pied du Mont Blanc.

N'attendez plus pour relever le challenge et rejoignez-nous !

MISSIONS :

Intégré(e) à la Direction de la Communication, de la Transformation et des Relations Humaines, vous travaillerez au sein du service Développement RH, sous la responsabilité du Responsable Développement RH.

Vos missions principales seront:

- Participer aux analyses GEPP - Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels:
- Études qualitatives et quantitatives de projets d'évolution des emplois et des compétences

- Participer à la préparation des commissions GEPP et coanimation

- Participer à la mise en place de plans d'actions d'accompagnement du changement
- Participer aux actions de développement RH:
- Formation (analyse des besoins, mise en oeuvre du Plan de Développement des Compétences et construction de formations sur-mesure)

- Recrutement: Participer aux actions de recrutement de l'analyse du besoin à la contractualisation
- Participer à la mise en oeuvre de divers dossiers sociaux ou de gestion des compétences (Entretiens de Parcours Professionnels, évolution du cadre réglementaire, etc.)

Dans le cadre de ces missions, vous serez amené(e) à travailler avec les différentes directions d'ATMB.ns d'ATMB.

Profil

- Vous préparez un Master en GRH ou de Psychologie du Travail et recherchez une alternance pour la rentrée 2026 au sein d'un service Développement RH.
- Sens de l'écoute et du relationnel, aisance à l'orale, qualité rédactionnelle sont les prérequis attendus dans le cadre de cette alternance.

Divers

- Poste basé à Bonneville en Haute-Savoie (74)
- Avantages : Titres Restaurant + Indemnités d'éloignements + Gratuité des autoroutes ATMB/AREA/SFTRF

Découvrez vos futurs collègues en vidéo !

David Banant, chef de projets entretien patrimoine

Emma Debacker, chargée de communication digitale

Victor Brault, chef du Centre d'Exploitation d'Éloise