Assistant au Directeur Technique H/F - M.I.H.

Dans le cadre du développement de ses activités, notre entreprise recherche un(e) Assistant(e) au Directeur Technique.

Rattaché(e) à la Direction Technique, vous participerez activement à la validation technique des produits ainsi qu'au déploiement du système de management de la qualité de l'entreprise.

Missions :
Validation et conformité des produits
Vous aurez pour mission la vérification et la validation des nouveaux produits (éclairage, climatisation, chauffage.) ainsi que des évolutions ou modifications de produits existants, consistant notamment à :

Définir et mettre en oeuvre les plans de validation des produits en interne en collaboration avec les fournisseurs
Vérifier et valider la conformité et les performances des produits aux directives, règlements et normes en vigueur requises pour le marquage CE
Bâtir la documentation technique des produits et déclarer les sources lumineuses des produits dans la base de données européenne EPREL
Bâtir et valider la documentation technique de production (marquage, instructions et emballage)
Valider les documentations commerciales en collaboration avec les chefs de produit
Participer à l'analyse technique des produits en retour SAV et mettre en oeuvre les actions nécessaires
Mise en place d'outils de management de la qualité (ISO 9001)

Dans ce cadre, vous serez également amené(e) à :
Mettre en oeuvre les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs définis dans la Politique Qualité du groupe
Définir les processus clients, de management et de support et les documenter (cartographie, responsables, objectifs clés)
Documenter les procédures, les instructions et les enregistrements, et développer les outils de gestion documentaire (création, modification, validation, archivage) dans une base documentaire à créer à partir des outils Office 365
Assister au quotidien les responsables de processus dans leur gestion (suivi des indicateurs, revues de processus, amélioration continue.)
Cette liste de missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et des possibilités d'évolution professionnelle.

Profil recherché :
Formation technique (Bac +2 à Bac +5) dans un domaine industriel, électrotechnique, énergétique ou équivalent
Intérêt pour les normes techniques et la conformité réglementaire
Connaissances ou appétence pour les systèmes de management de la qualité (ISO 9001)
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Office 365
Rigueur, esprit d'analyse et sens de l'organisation
Capacité à travailler en collaboration avec différents interlocuteurs (fournisseurs, chefs de produits, équipes internes)

Conditions :
Poste basé à : Palaiseau
Type de contrat : CDI
Prise de poste : 1 avril 2026

Experience: Débutant accepté

Compétences: Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Utiliser les outils numériques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sociétés holding

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.