Educateur Spécialisé H/F - Alteris

1 poste d'Educateur Spécialisé (H/F) - CDI - 0.50 ETP est à pourvoir
Sur le Dispositif IME, service IMPro de l'UMSP (Unité multimodale Socio-professionnelle)
Etablissement spécialisé dans l'accueil et accompagnement des enfants de 0 à 20 ans présentant des déficiences du psychisme et/ou intellectuelles légères à moyennes et/ou des troubles du spectre autistique

Missions : Sous l'autorité du Responsable de Service et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire :
- Assurer l'accompagnement éducatif auprès de jeunes majeurs en mettant en place une relation de confiance permettant l'instauration d'un lien éducatif
- Favoriser le développement psycho-affectif et les apprentissages en menant des actions éducatives coordonnées avec l'équipe thérapeutique et les différents partenaires intervenant auprès des jeunes.
- Participer au travail partenarial autour de la conception des projets personnalisés pour les jeunes majeurs, être garant de leur mise en oeuvre et assurer un suivi individualisé.
- Participer aux différentes réunions institutionnelles et s'inscrire dans une dynamique d'équipe
- Rédiger les écrits professionnels dans le respect des échéances (DIPEC, rapports, note de situation,.)

Profil :
- DEES - Diplôme exigé ou expérience significative
- Connaissance du travail auprès de jeunes déficients intellectuels
- Connaissance de l'accompagnement de personnes avec handicap psychique, déficience intellectuelle et TND
- Capacités organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles
- Connaissance des différents dispositifs liés à l'hébergement, la santé, la formation scolaire et professionnelle et l'emploi
- Déplacements réguliers avec les véhicules de l'établissement (voiture, vélo et mini bus).

Spécificités du poste :
- Connaissance du public jeune adulte handicapé dont TSA indispensable

Conditions :
- Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66 / CSE

Poste à pourvoir le 1er avril 2026

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.