Agent Hotelier EHPAD H/F - Ass Intercomm de Maisons de Retraite

Travailler pour l'AIMR, c'est rejoindre une association à but non lucratif de 350 collaborateurs, engagée depuis plus de 50 ans dans l'accompagnement des personnes âgées en établissements.

L'AIMR s'appuie sur des valeurs fortes : respect, reconnaissance et épanouissement de la personne, aussi bien pour les résidents que pour les professionnels qui les accompagnent.L'association gère 8 EHPAD sur la région nantaise et recrute un Agent Hôtelier (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps plein (35h/semaine).

Votre environnement de travail
Vous exercerez au sein d'un EHPAD de 84 lits situé à Orvault (centre bourg), dans un établissement moderne et bien équipé :
- rails au plafond pour faciliter les transferts de résidents
- stationnement sécurisé sur site
- accès transports en commun (bus lignes 79 et 89)

Vous intégrerez une équipe stable, expérimentée et dynamique, où l'entraide et la coopération sont essentielles au quotidien.

Vos missions
Sous l'autorité du gouvernant et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les tâches hôtelières nécessaires au confort des résidents :
- réfection des lits, nettoyage des chambres et sanitaires
- entretien des espaces communs
- service des repas en chambre et en salle à manger
- lavage de la vaisselle et du mobilier (lave-vaisselle professionnel ergonomique), nettoyage de l'office
- aide ponctuelle en lingerie
- participation aux transferts de résidents à mobilité réduite

Profil recherché

Vous êtes motivé(e) pour travailler auprès des personnes âgées et appréciez le travail en équipe.

- Diplôme professionnel dans le domaine du service à la personne souhaité
- Expérience significative auprès des personnes âgées
- Expérience en service de restauration appréciée

Organisation du travail
- Travail 1 week-end sur 2
- 1 journée de RTT par quinzaine pour un temps plein
- Temps de doublure à la prise de poste afin de faciliter votre intégration
- Logiciel utilisé : Net Soins - tablettes informatiques

Rémunération et avantages
- Salaire : 2 130 € brut mensuel pour un temps plein (indemnité Ségur et prime de 5 % incluses) soit 14,04 € brut/heure
- Reprise d'ancienneté possible
- Prime heures du dimanche : 7,43 €
- Convention collective 1951
- Prévoyance, mutuelle et oeuvres sociales du CSE

Experience: 6 Mois

Compétences: Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social,Connaissance des usages fondamentaux du numérique,Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne,Appliquer les principes du bio-nettoyage,Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Maintenir un environnement sécurisé et confortable,Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Procéder au tri du linge sale,Relayer de l'information,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Savoir alerter en cas de problème,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Langues: Français exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.