Responsable de Secteur Entretien - Albi - le Departement du Tarn H/F - Conseils départementaux

- Manager les agents relevant de son secteur :
- Suivi, animation et contrôle des équipes techniques (26 agents)
- Organisation des remplacements de courte et moyenne durée
- Organisation et conduite des réunions de travail notamment avec les responsables de site
- Visites sur site
- Réalisation des entretiens professionnels
- Gestion et suivi de la formation des agents
- Participation à des projets d'amélioration continue de la Mission Entretien (conditions de travail, organisation du travail, etc.)

- Organiser et suivre le nettoyage des bâtiments de son secteur :
- Nettoyage des bâtiments du secteur en cas de besoin (renfort, remplacement) : 20% maximum du temps de travail
- Identification des besoins et moyens de chaque site, en fonction des locaux et de leurs spécificités de fonctionnement (définition du niveau de service attendu) en lien avec les responsables de site
- Organisation et suivi des équipes d'intervention (interne et externe)
- Contrôle de la mise en oeuvre des protocoles et plans de nettoyage établis dont MGN (Méthode globale de nettoyage)
- Gestion du lavage des textiles de nettoyage
- Contrôle de l'utilisation raisonnée et adaptée des produits d'entretien (écolabels, dosages, etc.)
- Commande des produits d'entretien, contrôle des stocks et suivi de l'approvisionnement
- Adaptation de l'organisation aux évolutions des techniques de travail

- Suivre des dossiers spécifiques :
- Assurer ou superviser la formation des agents aux nouvelles méthodes de travail
- Veiller à l'égalité de traitement et l'homogénéité des méthodes de travail entre secteurs
- Echanges et travail en transversalité avec les autres responsables de secteur

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o081260313000279-responsable-secteur-entretien-albi?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

- règles d'utilisation et de stockage
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité applicables à l'entretien des locaux ainsi que les gestes et postures
- Capacité d'encadrement de proximité et de travail en collaboration, qualités relationnelles et pédagogiques
- Sens du travail en équipe et gestion des conflits
- Sens de l'organisation et de la planification
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Aisance à l'oral et à l'écrit
- Être force de proposition et intégrer les enjeux en matière de développement durable
- Sens du service rendu
- Détention du Certibiocide « désinfectants »

LES CONDITIONS DU POSTE
- Type de poste : Emploi permanent
- Agent de maîtrise / Catégorie C+ (les candidatures d'adjoints techniques seront également examinées)
- Résidence administrative à Albi
- Déplacements quotidiens sur le territoire avec mise à disposition d'un véhicule de service
- Temps de travail : temps complet, 1607 heures
- En l'absence du responsable de secteur Nord-Ouest ou Sud, assurer son intérim
- Ce poste ouvre droit à une NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire) de 15 points
Les avantage du poste :
* Un accompagnement renforcé tout au long de votre carrière : accès aux préparations concours, présence d'une conseillère en évolution professionnelle, d'une référente sociale du personnel...
* De nombreuses prestations d'actions sociales mises en oeuvre par le CNAS
* De 52.5 à 58,5 jours de repos (congés et RTT), horaires flexibles...
* Participation employeur abonnement transports en commun à hauteur de 75%
* Participation mensuelle de 15 € sur votre cotisation mutuelle labellisée ;
* Participation mensuelle sur la cotisation Prévoyance du Département.
* Titres restaurant
* Le salaire affiché est exprimé en brut mensuel