CDI - Ingénieur Prévention Nucléaire d'Ensemble et Adjoint Responsable de Département H/F - Naval Group

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affairesLe site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.

Ce poste, réparti 80% en bureau, 20% sur le terrain, débute dès que possible. Vous serez en charge de garantir la bonne prise en compte de la prévention nucléaire sur le périmètre du HOMET de responsabilité Naval Group.

Vos principales missions :
- Garantir au Chef d'Installation que la prévention nucléaire a bien été prise en compte dans la planification, la coordination et la réalisation de l'ensemble des travaux réalisés tant sur la chaufferie, que sur l'environnement navire, les installations individuelles d'INBS ou les installations de soutien à terre hors INBS
- Assurer la coordination entre les différents IPN, INBS et SNA
- Animer le retour d'expérience sous l'angle Prévention Nucléaire
- Fournir une expertise sécurité nucléaire aux partenaires Naval Group et/ou étatiques - Assurer la succession de commandement en l'absence du Responsable de Département
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP
- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
-La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu'à 10 jours par mois.

ET VOUS ?
- Votre formation : Bac +5 de type diplôme d'Ingénieur avec brevet d'atomicien ou génie atomique INSTN, Mines St Etienne, ENSICAEN, IMT Atlantique ou équivalent.
Vous avez acquis une solide expérience de plus de 5 ans.
- Qualification CEFRI PR1RNE ou équivalent.

- Vos compétences : vous maîtrisez la sûreté nucléaire au sein d'une INB ou INBS et avez une appétence pour le management hiérarchique (encadrement transverse de 2 personnes) et la relation client.

- Vous maîtrisez les outils bureautiques.
Vous êtes reconnu·e pour votre excellent relationnel et votre capacité à prendre des décisions.
Votre bienveillance et votre pragmatisme seront autant d'atouts pour la réussite à ce poste.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.