Commercial Sédentaire B2b - Prospection & Closing H/F - GO ENERGIE

Bienvenue chez Go Energie

Chez Go Energie, nous accompagnons les entreprises dans l'optimisation de leurs contrats d'électricité et de gaz afin de réduire leurs coûts énergétiques.

Notre rôle d'intermédiaire consiste à auditer et analyser les contrats de nos clients, obtenir et comparer les offres des fournisseurs, négocier les contrats les plus compétitifs pour eux.

Entreprise jeune et en forte croissance, nous nous développons grâce à une équipe commerciale engagée, orientée performance et résultats.

Ici, la prospection, le développement de portefeuille et la conquête de nouveaux clients font partie du quotidien.


Vous aimez appeler, convaincre et signer.

Chez Go Energie, nous cherchons des commerciaux qui aiment le jeu de la vente : prospecter, tester des approches, gérer les objections et transformer les opportunités.

Pas de discours corporate ici :
si vous aimez le volume, la performance et le variable, vous serez au bon endroit.

Votre mission :

Développer votre portefeuille clients en toute autonomie :

- création de votre portefeuille
- prospection téléphonique B2B
- qualification des besoins
- argumentation commerciale
- closing des contrats

Vous êtes responsable de votre activité commerciale.

Votre quotidien

- prospection à froid
- gestion d'un pipe commercial
- tests d'approches et scripts
- closing

Vous aurez la liberté d'expérimenter et améliorer vos résultats.

Le profil que nous recherchons

- 1 à 3 ans d'expérience commerciale
- vous aimez prospecter
- vous êtes à l'aise au téléphone
- vous ne vous découragez pas au premier refus

Vous voyez la vente comme un jeu de performance.

Rémunération

- fixe : 24K€
- variable non plafonné

Rémunération moyenne :

- 32/33K€ première année

- 40 à 45K€ deuxième année

Challenges commerciaux réguliers.

Pourquoi rejoindre Go Energie

- une équipe commerciale compétitive
- un environnement sain et dynamique
- une vraie progression financière

Le process de recrutement

- réponse garantie sous 72 heures
- premier échange téléphonique avec Jérôme, notre recruteur
- entretien avec Jérôme en visio et/ou dans nos locaux
- validation avec nos dirigeants
- prise de décision rapide, retour 100% transparent