Recrutement Technisign

Agent - Agente Signalisation Routière H/F - Technisign

  • Rognac - 13
  • CDD
  • Technisign
Publié le 16 mars 2026
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Les missions du poste

La société TECHNISIGN à ROGNAC/BERRE L'ETANG recrute 2 agent(e)s de signalisation routière.

À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

Les principales missions du salarié(e) seront :
- Mise en place d'une signalisation routière
- Maintenance d'une signalisation routière
- Enlèvement d'une signalisation routière
- Chargement / déchargement des véhicules
- port de charge de 15 à 45 kg
- Entretien et lavage des véhicules

Points importants:
- Travail de jour ou de nuit selon le planning
- handi friendly

Avantages :
- Panier repas
- Prime assiduité

FORMATION INTERNE / PERMIS B

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages,Installer des rails et des glissières de sécurité routière,Poser des panneaux de signalisation routière,Répondre aux attentes d'un client

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Construction de routes et autoroutes

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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