Recrutement Geiq Btp

Plaquiste Iti - Ite H/F - Geiq Btp

  • Le Vigan-en-Quercy - 46
  • CDD
  • Geiq Btp
Publié le 16 mars 2026
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Les missions du poste


Le GEIQ 46 recrute !Le GEIQ 46 est un groupement d'employeurs lotois, piloté et géré par ses entreprises adhérentes, organisée sous forme associative et mobilisées pour favoriser l'accès à l'emploi.Vous avez envie d'intégrer une équipe bienveillante, qui vous accompagne dans vos nouveaux challenges professionnels ? C'est maintenant !Nous recrutons, pour le compte d'une entreprise adhérente spécialisée dans les énergies renouvelables, des Poseurs / Poseuses en isolation thermique intérieure et extérieure.Vos missions :- Préparer le chantier : outillage, matériel, échafaudage, etc.- Pose d'isolation par l'extérieur et intérieur - Pose de plâtre ou de matériaux soufflés Votre profil :- Vous possédez une expérience dans la pose ITI / ITE ou souhaitez apprendre le métier.-Vous êtes prêt à apprendre. - Vous êtes motivé(e) par les métiers du bâtiment. - Vous êtes organisé(e) et méticuleux(se).- Vous possédez le permis de conduire.Vos avantages :- Des formations rémunérées vous seront proposées afin de vous intégrer durablement dans l'entreprise.- Vous intégrez une équipe bienveillante et à l'écoute.- Vous bénéficiez d'un accès illimité à un CLUB AVANTAGES qui vous offre plus de 100 000 réductions sur votre vie quotidienne !

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Préparer un support, une matière,Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissagePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: ManoeuvreSecteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humainesListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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Publié le 11 mars 2026
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