Directeur - Directrice Pédagogique H/F - Am-Df

Sous l'autorité de la direction générale, le-la Directeur-rice Pédagogique assure la coordination et le pilotage de l'ensemble des activités pédagogiques de la structure :

Assurer la direction pédagogique de la formation professionnelle continue :
Encadrement et recrutement des formateurs
Suivi des demandes clients et mise en oeuvre de programmes pédagogiques,
Veiller à la conformité des processus qualité (Qualiopi)
Piloter la préparation pédagogique du Campus Coeur de Bourgogne (BTS, bachelor, mastère) pour la rentrée 2026 :
Prendre en charge la recherche de formateurs
Superviser la conception et l'actualisation des programmes et contenus pédagogiques
Assurer le suivi des inscriptions étudiants

Coordonner la gestion du Campus Connecté :
Accueil et orientation des étudiants actuels et candidats pour la rentrée 2026 : suivi des inscriptions, validation des projets de formation, préparation de la rentrée pour la nouvelle promotion
Assurer et développer les relations avec les partenaires institutionnels et locaux : université de proximité, Mission Locale, France Travail, etc.
Suivi du plan de communication pour valoriser les actions et faire connaître le Campus sur le territoire : réseaux sociaux, vidéos, flyers, présence sur les salons, etc.

Profil recherché

Formation
Bac +5 (Master, MBA ou équivalent) en sciences de l'éducation, ingénierie de formation, management ou domaine connexe
Expérience confirmée (5 ans minimum) dans une fonction pédagogique ou de coordination en organisme de formation ou établissement d'enseignement supérieur
Connaissance du cadre réglementaire de la formation professionnelle et de l'enseignement supérieur (BTS, licences pro, bachelor, mastère)
Compétences clés

Maîtrise de l'ingénierie pédagogique et de la gestion de projet
Connaissance des exigences Qualiopi
Bonne culture du numérique éducatif et des modalités distancielles / hybrides
Capacité à prendre rapidement en main un poste et à s'adapter à un environnement en développement
Qualités personnelles
Leadership, sens de l'organisation et réactivité
Excellentes qualités relationnelles et de communication
Autonomie et esprit d'initiative
Engagement pour la réussite des apprenants et le développement territorial
Suivi et accompagnement des étudiants : entretiens individuels et ateliers collectifs hebdomadaires

Experience: 5 An(s)

Compétences: Définir des ressources pédagogiques,Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.