Conseiller Vendeur en Assurance en Alternance H/F - Groupe Alternance Angoulême

Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) conseiller(ère) vendeur(se) en assurance H/F afin d'effectuer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) en alternance sur une durée de 24 mois.
L'intégration en entreprise est possible dès le mois de juin.

Vos missions seront :

Accueillir et conseiller les clients sur les produits et solutions d'assurance adaptés à leurs besoins.

-Développer et fidéliser la clientèle existante.
-Gérer et suivre un portefeuille client, assurer la mise à jour des informations dans le CRM.
-Négocier les offres et gérer les évènements liés aux contrats (souscriptions, sinistres, renouvellements).
-Participer aux actions commerciales et aux campagnes de prospection digitale.
-Assurer un reporting régulier de l'activité auprès du responsable commercial.

Votre profil :

Vous aimez le contact client et êtes à l'aise avec la négociation.
Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux(se).
Une première expérience dans la relation client ou la vente serait un atout.

Votre rythme d'alternance :

1 jour de cours par semaine : le lundi. + une semaine complète par mois

Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre école dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération selon votre âge).
L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Assurances,Contrôler la conformité des données,Développer un portefeuille clients et prospects,Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision,Rédiger un contrat d'assurance

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.