Recrutement MYRAL

Technicien Référent Façade - Ite H/F - MYRAL

  • Is-sur-Tille - 21
  • CDI
  • MYRAL
Publié le 16 mars 2026
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Les missions du poste

Dans le cadre du développement des solutions MYRAL sur les marchés du collectif et du tertiaire, l'entreprise recrute un(e) Technicien(ne) Référent(e) Façade / ITE afin de renforcer l'accompagnement technique des chantiers et garantir la qualité de mise en oeuvre.

Le(la) technicien(ne) est le(la) référent(e) technique terrain des solutions MYRAL.
Il(elle) veille à la conformité des mises en oeuvre, au respect des prescriptions techniques et des normes, et intervient en appui des équipes internes et des entreprises de pose.

Vos principales missions ;
- Analyser les dossiers techniques façade / ITE
- Accompagner les chantiers en phase d'exécution
- Contrôler la conformité des mises en oeuvre (DTU, prescriptions MYRAL)
- Identifier et traiter les non-conformités
- Participer aux chantiers pilotes
- Intervenir en diagnostic dans le cadre du SAV
- Rédiger des comptes rendus d'intervention
- Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de pose

Profil et compétences :
- Formation bâtiment / façade / enveloppe du bâtiment (ou équivalent)
- Expérience significative en ITE, bardage ou façade
- Bonne lecture des plans
- Connaissance des normes et DTU
- Aisance avec les outils bureautiques
Qualités attendues : autonomie, rigueur, sens de l'organisation, capacité à communiquer avec des interlocuteurs techniques.

Modalités du poste :
- Nature du contrat : CDI
- Horaire : temps complet, base 35 heures / semaine

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Fabrication d'éléments en matières plastiques pour la construction

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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