Chef d'Équipe Réseaux Préventifs et Dératisation - Communaute Urbaine de Dunkerque H/F - Structures de coopération territoriale

La Direction Cycle de l'Eau recherche un chef d'équipe pour encadrer et accompagner les agents intervenant sur les actions de prévention, de contrôle et d'entretien des réseaux, ainsi que sur les opérations de dératisation.

Vous jouerez un rôle central dans l'organisation quotidienne des activités, l'animation des équipes et la garantie du respect des règles de sécurité et de qualité du service public.

Missions principales :

Encadrement et organisation du travail

Vous animez et pilotez une ou plusieurs équipes intervenant sur différents secteurs. Vous organisez les plannings, répartissez les activités et veillez à la bonne intégration des nouveaux agents. Vous assurez le suivi des formations obligatoires et accompagnez les équipes dans l'atteinte des objectifs opérationnels.

Sécurité, conditions de travail et procédures

Vous veillez aux conditions de travail et à l'application stricte des règles de sécurité, d'hygiène et de santé. Vous garantissez le respect des procédures techniques et veillez à la bonne circulation des informations nécessaires au bon déroulement des missions.

Gestion des moyens et suivi d'activité

Vous préparez les moyens humains et matériels nécessaires aux interventions, identifiez les besoins de votre secteur et suivez la maintenance de premier niveau du matériel (véhicules, équipements spécifiques...). Vous êtes également chargé de relayer les signalements techniques relevés par les agents.

Pilotage opérationnel et qualité du service

Vous contrôlez les travaux réalisés, évaluez les résultats et rendez compte à votre hiérarchie. Vous rédigez les comptes rendus, bilans et éléments de suivi permettant d'avoir une vision claire de l'activité. Vous participez à l'amélioration continue de la qualité et de la performance du service.

- Expérience en encadrement d'équipe ou forte capacité à fédérer et organiser.

- Connaissance des règles de sécurité, des interventions sur réseaux ou d'activités similaires.

- Sens du terrain, capacité à ajuster l'organisation face aux imprévus.

- Rigueur, autonomie, aptitude à communiquer et à rendre compte.

- Qualités relationnelles et sens du service public.