Agent d'Entretien pour Surface Commerciale H/F - Ajnet-Entreprise de Proprete
- Millau - 12
- CDD
- Ajnet-Entreprise de Proprete
Les missions du poste
Type de contrat : CDD (contrat évolutif dans la durée)
Horaires : du lundi au samedi, de 08h00 à 11h30 puis de 16h00 à 17h30 (5h par jour)
Temps de travail hebdomadaire : 30 heures
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) agent(e) de service professionnel (H/F) pour assurer l'entretien quotidien d'un centre commercial de l'agglomération
Vos missions principales :
Nettoyage et entretien des parties communes (couloirs, escaliers, sanitaires, halls.)
Aspiration et lavage des sols
Nettoyage courant selon le cahier des charges du site
Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Profil recherché :
Expérience dans le nettoyage professionnel (ASP) appréciée
Rigueur, ponctualité et sens du service
Capacité à travailler de manière autonome
Disponibilité aux horaires en matin (08h00-11h30) et en fin d'après-midi -16h00 - 17h30
Nous offrons :
Une équipe à taille humaine et un accompagnement à la prise de poste.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Langues: Français souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).