Technicien Conseil Assurance Maladie H/F - Lasecurecrute.fr

CPAM DE L'AVEYRON

Organisme de droit privé gérant une mission de service public, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie (CPAM) de l'Aveyron (environ 190 salariés) recherche un CDD dans le cadre de surcroît d'activités.

Description du poste

Le technicien conseil sera affecté au service Accès aux droits et aux soins qui regroupe la Gestion des Bénéficiaires, la Complémentaire Santé Solidaire et l'Action Sanitaire et Sociale.

Il sera sous la responsabilité de la responsable en charge du service et au sein d'une équipe composée de 15 collaborateurs.

Il/elle assurera la gestion administrative des dossiers des assurés sociaux afin de garantir l'accès aux droits et au soins ou au paiement des différentes prestations du Régime général de Sécurité sociale.

Le (la) candidat(e) sera chargé(e) d'assurer notamment les activités suivantes :

- Traiter les demandes d'affiliation à la Protection Universelle de l'Assurance maladie (PUMA) jusqu'à la délivrance de la carte vitale
- Gérer les demandes de mises à jour du dossier assuré (adresse, rib, maternité, décès, mutations entrantes...),
- Répondre aux sollicitations des usagers dans le cadre de l'expertise métier (par téléphone, mails, courriers, SMS)
- Engager les opérations de contrôle des droits à la PUMA (résidence et régularité)

- Travailler en étroite collaboration avec les partenaires internes et externes du service

- Instruire des demandes de Complémentaire Santé Solidaire et d'Action Sanitaire et Sociale
- Participer aux projets du service

Profil recherché

Vos compétences

- Rigoureux(se), organisé(e), flexible, porté par le sens du service public, vous êtes quelqu'un de reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans les tâches qui vous sont confiées.
- Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques.
- Vous possédez des qualités d'écoute et relationnelles.
- Vous possédez des capacités d'analyse et de synthèse et vous avez une bonne expression écrite et orale.
- Vous comprenez et respectez le secret professionnel ainsi que les procédures à suivre.

Une connaissance de la législation de l'Assurance Maladie serait appréciée.

Votre formation

BAC à Bac +2 (SP3S)

Une expérience dans le domaine de la protection sociale ou de la santé serait un plus.

Informations complémentaires

Salaire brut : 1917,57 € sur 14 mois

36 h par semaine + RTT

Avantages :

- Restaurant d'entreprise
- Intéressement
- Flexibilité des horaires : plages variables de 7h à 9h30 et de 15h30 à 18h30
- Avantages CSE
- Complémentaire santé d'entreprise avec prise en charge pour partie par l'employeur et le CSE
- Accord forfait mobilité durable (co voiturage ...)

Prise de poste au plus tôt le 15 janvier 2025.

Contact

Cette offre vous intéresse ?

Merci d'adresser votre candidature complète impérativement sur le site La Sécu Recrute, en cliquant sur « Postuler », au plus tard le 1er avril 2026.

Attention, toute candidature reçue en dehors de ce canal ne sera pas traitée.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !