Recrutement UDAUS

Travailleur·euse Social - Service 115 H/F - UDAUS

  • Amiens - 80
  • CDI
  • UDAUS
Publié le 17 mars 2026
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

L'Union Départementale d'Accueil et d'Urgence Sociale de la Somme (UDAUS), créée en 1984, est une association qui a pour objet « de porter assistance et de proposer un accompagnement à toute personne en situation d'exclusion et de non-recours, notamment celle confrontée à des difficultés de logement".Dans le cadre de la gestion du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO 115) départemental, pour une création de poste, l'UDAUS recrute, un/une : travailleur / travailleuse social service 115.

Dans le respect d'une démarche éthique, déontologique, des référentiels du secteur Accueil Hébergement Insertion et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, il/elle développe ses missions et actions au profit de personnes en vulnérabilité sociale.

Missions principales
*Accueillir, informer, évaluer et orienter les ménages qui sollicitent le 115 ;
*Réguler les demandes d'hébergement d'urgence, en lien avec les opérateurs ;
*Participer aux missions d'aller vers et à la prévention des ruptures de parcours ;
*Assurer la complétude et promouvoir l'utilisation du logiciel SI-SIAO ;
*Analyser et rendre compte de son activité.

Profil souhaité
Diplôme en travail social obligatoire (D.E.A.S.S, DEES, CESF).
Une expérience sur une activité similaire est un atout.
Savoir être professionnels : autonomie, prise de recul, rigueur et travail en équipe.
Maîtrise de l'outil informatique et bureautique indispensable.

Conditions contractuelles
CDI, temps plein, à pourvoir à Amiens.
Rémunération selon la Convention Collective CHRS.
Astreinte téléphonique 1 week-end par mois. Travail en soirée en semaine.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Analyser une situation et produire un diagnostic,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Mettre à jour un dossier, une base de données,Connaissance du droit d'asile,Maîtrise de l'outil informatique,Droit des étrangers

Langues: Anglais souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Parcourir plus d'offres d'emploi