Educateur·rice de Jeunes Enfants H/F - France Travail

Recherche éducateur(rice) de jeunes enfants /référent(e) technique pour un remplacement en CDD à temps partiel (28h/semaine) en micro-crèche.

Missions Générales :

Auprès des enfants : -Accompagnement de l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif. -Garantir la sécurité physique, morale et psychologique de l'enfant. -Identifier et répondre aux besoins physiques et psychiques des enfants. -Participation à la prévention précoce. -Organisation d'un environnement riche et stimulant. -Favoriser l'autonomie de l'enfant. -Mettre en place des activités permettant le développement de l'expression en fonction des capacités de l'enfant. -Mener un travail d'observation quotidienne. -Aménager l'espace de vie.

Auprès des familles : - Accueillir et accompagner les familles dans leur parentalité. - Favoriser la participation et l'implication des familles. - Répondre à la demande des familles. - Développer une relation de confiance avec les familles. - Proposer et développer des actions particulières pour favoriser l'implication des familles dans l'établissement.

Dans le travail en équipe : - Soutenir l'équipe dans l'accompagnement des enfants et de leur parent. - Etre moteur pour garantir la mise en place des projets éducatifs et pédagogiques. - Impulser une dynamique de réflexion et d'amélioration sur les pratiques. - Participer, animer des réunions. - Déterminer les besoins en matériel pédagogique.

Missions spécifiques :
Référent(e) technique : - Assure l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique en collaboration avec l'équipe et la direction. - Rédige les comptes-rendus professionnels. - Actualise la législation petite enfance et les protocoles en vigueur. - Fait le lien avec la responsable. - Crée des supports techniques ou pédagogiques.
L'EJE travaille en articulation avec l'ensemble de l'équipe.

Capacité d'organisation et d'adaptation. - Sens de l'observation aiguisé. -Vous êtes une personne passionnée, créative. - Etre créatif et force de propositions. - Sensibilité, empathie, bienveillance. - Vigilance et discrétion.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Animer, coordonner une équipe,Assurer la liaison avec les familles,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).