Recrutement Randstad

Gestionnaire de Paie H/F - Randstad

  • Pierrelatte - 26
  • Intérim
  • Randstad
Publié le 18 mars 2026
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Les missions du poste

Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité.

De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.Notre client, basé à PIERRELATTE, offre des opportunités dans l'industrie de la construction de haute qualité.

Quelle passion vous anime pour transformer le poste de Gestionnaire de paie (F/H) ?
En tant que gestionnaire de paie, vous assurerez la gestion complète des processus de paie et des dossiers administratifs du personnel.

- Produire et contrôler les bulletins de paie pour environ 250/300 salariés sur plusieurs entités et transmettre les DSN aux organismes sociaux

- Assurer la gestion administrative du personnel incluant les formalités d'entrée et de sortie, les arrêts de travail, et congés payés

- Garantir l'affiliation et la gestion des relations avec les différents organismes tout en traitant le solde de tout compte des salariés

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim évolutif sur du long terme
- Du lundi au vendredi
- Salaire: entre 2406€ et 2600€ brut/mois selon l'expérience et compétence

Avantages pour cette opportunité professionnelle :
- RTT
- Tickets restaurants

Le profil recherché

Nous recherchons un Gestionnaire de paie F/H expérimenté pour gérer efficacement la paie et l'administration du personnel.

- Maîtrise de l'outil de paie SILAE et de la convention collective du BTP
- Capacité à gérer 250/300 paies mensuelles avec rigueur et méthode
- Sens du relationnel et confidentialité dans la gestion administrative du personnel
- Diplôme en gestion de la paie ou certification équivalente avec au moins 2 ans d'expérience

Processus de recrutement
Postulez en un clic, un consultant vous contactera pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

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