Assistant Petite Enfance 29.03.2025 H/F - Mairie de Sallanches

La mairie de Sallanches recrute UN(E) ASSISTANT(E) PETITE ENFANCE (H/F)

Au sein de la Maison de la Petite Enfance, et sous l'autorité de la coordinatrice petite enfance et de la direction du multi accueil, vous aurez pour missions:

- Accueillir les enfants et leur famille avec bienveillance et sans jugement
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe
- Mettre en place et animer les activités d'éveil correspondant aux besoins et aux capacités de l'enfant
- Favoriser le développement psychomoteur, affectif et intellectuel des enfants
- Savoir identifier et répondre aux besoins de chaque enfant
- Travailler en équipe pluridisciplinaire
- Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne en favorisant son autonomie

CONDITIONS REQUISES :
- CAP petite enfance ou accompagnant éducatif petite enfance (AEPE), Bac pro SAPAT ou ASSP exigé
- Expérience similaire souhaitée
- Etre à l'écoute et empathique afin de répondre au mieux aux besoins des enfants
- Faire preuve de réactivité, d'esprit d'initiative, de motivation et de disponibilité
- Faire preuve de discrétion professionnelle et avoir le sens du travail en équipe

CDD de 3 mois (avril à juin)

REMUNERATION :
Statutaire + indemnité de résidence + régime indemnitaire
Participation labellisée au contrat de prévoyance
Possibilité d'adhésion mutuelle avec participation employeur
Participation aux frais d'abonnement aux transports en commun

POSTE A POURVOIR EN AVRIL 2026
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 29.03.2025

Pour tout renseignement, contacter Florine ANTHOINE, Responsable du Multi-accueil au **.**.**.**.**

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).